Marsouins de France et d'outre-mer

Ce forum est dédié à tous les marsouins de France et d'Outre-mer, pour se retrouver, quelque soit le régiment duquel ils sont issus. Infanterie, Bigor, Cavalerie, parachutiste. et à tous nos frères d'armes.
 
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 la sécu n'est pas en déficit

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bruno
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Messages : 3803
Date d'inscription : 04/10/2009
Age : 58
Localisation : roquebrune var

MessageSujet: la sécu n'est pas en déficit    Jeu 4 Nov - 19:54

bonjour les marsouins

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vous en pensé quoi les marsouins vrais ou faux scratch

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colmar

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Messages : 385
Date d'inscription : 08/10/2009
Age : 61
Localisation : utah beach

MessageSujet: Re: la sécu n'est pas en déficit    Ven 5 Nov - 18:05

pas facile de dire si ce message est un mensonge ou non, mais ce qui est présenté est un raccourci facile avec une manipulation hasardeuse des chiffres.
Donc il y a du vrai et du faux également...
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Guy



Messages : 532
Date d'inscription : 20/02/2010

MessageSujet: Re: la sécu n'est pas en déficit    Sam 6 Nov - 19:54

Salut
j'en pense à peu près comme Colmar...
A quelques nuance près.
Certaines entreprises font marcher le chantage aux cotisations, sinon ils délocalisent : c'est un fait connu...
par les employés de ces entreprises.
C'est clair que c'est très raccourci... mais tellement réaliste.

Comme la fameuse "vignette" qu'on collait sur le pare brise des bagnoles, peut être qu'il y en a un qui s'en souvient?
C'était "pour les vieux" et ils n'en ont jamais vu la couleur.
Pas grave, on remplace la "vignette" par un lundi de Pentecôte.

Je ne sais pas si c'est réellement faux, mais pour la Sécu; cela se terminera ainsi :
tu cotises : on ne te remboursera plus rien.
tu ne cotises pas : on te remboursera tout.
amitiés

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Invité
Invité



MessageSujet: Re: la sécu n'est pas en déficit    Mer 10 Nov - 14:34

Vrai ou faux, il est très difficile de ce faire une idée objective avec un texte aussi orienté.
Par contre je constate qu'en Alsace-Moselle nos Sécu se portent plutôt bien, certes nous cotisons plus que la moyenne national mais en contre partie nous sommes encore remboursé à 90%.
Alors cherchez l'erreur.

Amicalement
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bruno
Admin
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Messages : 3803
Date d'inscription : 04/10/2009
Age : 58
Localisation : roquebrune var

MessageSujet: Re: la sécu n'est pas en déficit    Mer 10 Nov - 15:45

bonjour 23Bima

tu a raison même chez moi en lorraine tout et mieux géré sécu et commune

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Guy



Messages : 532
Date d'inscription : 20/02/2010

MessageSujet: Re: la sécu n'est pas en déficit    Sam 20 Nov - 14:57

Razz

Citation :
Alors cherchez l'erreur.
Il n'y en a pas...
C'est un vieux souvenir de la présence allemande.
Amitiés
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willy



Messages : 20
Date d'inscription : 23/02/2011

MessageSujet: Re: la sécu n'est pas en déficit    Sam 26 Fév - 11:39

salut les marsouins,

La sécu, je connais bien et pour cause.

Son déficité, oui il y a deficite chronique depuis des années et des années.

Le deficite a plusieurs causes, le systéme "mille feuille" , caisses departementales, regionales, nationale, branche maladie, branche accident du travail, branche ... brtef il y en a 8 en tout.
et chaque branche a ses employés de base, sa colonne verticale de petits, moyens et grand chefs ce qui fait que le cout de gestion est énorme, plus de 32% des cotisations sont "absorbées" par le personnel et les frais de gestion, ( papier, ordi, mobilier etc)

en plus pour la sécu il y a les dépenses de sante et soins, (encore 2 branches) la santé se sont les remboursement des medicaments, les soins ca va de la pose du petit pansement a l'intervention chirugicle lourde, ( grosse greffe) et la s'est l'explosion, une journée d'hopital s'est 800 € en maladie, et 1200 en chirurgie, sont pris en compte que les chambrée sont de 2 personnes et il y a en plus du personnel soignant tout un "arsenal" de personnel de confort, aide soignate, cuisinier, entretient batiment etc, ce personnel n'est pour la plus part plus habilité a faire des travaux qu'il faisiat avant, ( habilitation) donc s'est un personnel qui ne fait plus grand chose, les travaux etant réalisés par des entreprises exterieurs notament pour lers travaux d'entretien et de maintenance des batiment, tout comme pour le matériel spécifique au "médical"

par exemple dans les années 60, dans un hopital il y avait le cuisinier, l'aide cuisinier et du personnel de" pluche", ce personnel preparait tout les repas, aujourd' hui il y a un cuisinier pro,et eeux manoeuvre de cuisine qui rechauffent et distribuent les repas, les plats sont préparés et livrés par un traiteur extérieur , ce qui augmente le cout financier mais reduit le cout de personnel, au final ca coute plus cher mais en cas de probleme, les responsabilites sont reparties sur les intervenant, donc moins de risques graves.

il est vrai qu'il y a des problèmes au niveaux du recouvrement des cotisations, entre les non reversement des prelèvement prevus au benefice de la sécu, ( tabac, alcoool, etc) et les "cadeaux" de charges sociales il y a un manque a gagner tres important au détriment de l'équilibre des comptes.

mais il y a aussi les dépense "occultes" les colloques, les reunions de travail et d'études qui coutent des fortunes, lae colloque de "Bali" qui a couté plus de 2 000 000 € pour 48 personne qui n'ont rien trouvé de mieux de d'aller a Bali pour discutailler des comptes de la sécu, comme si en france il n'y avait pas assez de lieu pour se reunir, ( la secu est propriétaire de plusieurs grandes salles en region parisienne)

et il faut savoir que le secu n'est jamais a decouvert dans ses comptes, l'état allonge tout les ans les ous pour comblr le trou, sinon comment la secu pourrait payer si elle n'avait pas les sous disponible.

et puis il faut savoir que le coup d matériel médical est e plus en plus cher, il y a 50 ans on passait une radio, aujourd'hui s'est une radio, (plus performante) un scanner, ( cher) et un I.R.M ( tre cher), une "thermographie" etc etc

les soins ont globalement augmentés, les gens vivent plus vieux et le fameux baby boom a aujourd'hui plus de 60 ans de moyenne d'age donc s'est une "grosse population" a la sante de plus en plus fragile.

et que dire des salaires indiciaire de certains, 3500 € de salaire de base, plus prime d'habillement de 300€, globale de 4 primes) .
Et oui le personnel en bureau touche une prime pour les ronds de cuir sous les fesses et les coudes, de chaussures, de risques sanitaires divers et j'en passe.

Il y a aussi les laboratoires, ou les prix sont libres, vous arrivez a l'hopital avec un probleme de sante, prise de sang, et direction le laboratoire qui va facturer l'anlyse au service des urgences, idem pour les radio, sans compter que pour faire les factures il faut du personnel administratif et la on retombe comme pour la secu sur un "mille feuille" et tout ca la sécu paye chaque feuille du mille feuille.

Le systéme est pafaitement connu mais s'est le systeme comme tout systéme en france on peut pas le modifier en encore moins le reformer

Et je ne parle pas de tout les profiteur qui s'arrête 6 mois pour un bobo, de ceux qui partent en cure 2 mois avec madame et la marmaille et les gros malins qui se rammassent des pension pour un rien parcqu' ils connaissent la loi du 31 fevier de l'an 40 et qui leur donne droit a toucher du ble pour rien.

on peut en ecrire des centaines de pages chaque jour, donc on va s'arrêter la.

salut la coloniale
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